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                落地小說網 > 官場破局 > 第355章 永續發展

                第355章 永續發展

                結束了在磐石縣關于綠色發展產業轉型的深度調研,趙曉穎團隊帶著對當下發展路徑變革的深刻印象,將思考的維度進一步拉長——從關注當前的經濟社會與環境關系,延伸到關乎子孫后代福祉的永續發展。這不僅是時間尺度上的拓展,更是發展倫理的升華。一個社會,如何在其當下的決策與行動中,自覺納入未來的維度,確保發展的能力與機會能夠公平地惠及后代?

                這個看似抽象而宏大的命題,在一個具體的、牽動無數家庭神經的領域——基礎教育改革中,找到了極具張力的切入點。清州市正在部分區縣試點推行一項名為未來素養教育的綜合改革,其核心是試圖超越傳統的、以分數和知識灌輸為主的教育模式,著力培養學生的批判性思維、創造力、協作能力、生態意識以及身心健康,旨在為不確定的未來儲備更具韌性和責任感的人才。這項改革引發了教育界、家長群體乃至全社會的廣泛關注和激烈爭論。

                團隊首先來到了清州市教育局,分管基礎教育的副局長,一位戴著眼鏡、氣質儒雅而又目光堅定的中年女性,接待了他們。她的辦公室書架上,除了教育理論著作,還擺放著關于人工智能、生態倫理和全球史的書籍。

                永續發展,在教育領域,意味著我們不能只盯著學生眼前的分數和升學率,更要著眼于他們未來幾十年能否適應一個快速變化、充滿挑戰的世界,能否成為負責任的社會公民和地球公民。副局長開門見山,闡述了改革的初衷,我們試點的未來素養教育,不是要否定知識的重要性,而是要在知識傳授的基礎上,更加注重那些能夠讓學生受益終身的核心素養的培養。這關乎我們這座城市、乃至我們國家未來競爭力的基石,也是對未來世代真正的負責。

                她介紹了改革的一些具體舉措:在課程設置上,增加了項目式學習、跨學科主題探究的比例,鼓勵學生關注真實世界的問題(如社區垃圾分類、本地河流生態);在評價體系上,嘗試引入過程性評價、綜合素質檔案,弱化一考定終身的壓力;在師資培訓上,強調教師自身要成為終身學習者,掌握引導而非灌輸的教學方法。

                然而,任何觸及根本的改革都必然伴隨爭議。團隊隨后深入了幾所試點學校進行實地探訪。

                在一所重點小學,他們觀摩了一堂五年級的我們的濕地項目式學習課。孩子們分組合作,有的負責查閱資料了解濕地功能,有的設計調查問卷了解公眾認知,有的甚至在學校的小池塘邊進行簡單的生態觀察。課堂氣氛活躍,孩子們眼中閃爍著求知的光芒。年輕的科學老師對記者說:這樣的學習方式,更能激發孩子的內在動力,鍛煉他們解決復雜問題的能力。雖然準備起來更費時費力,但看到他們的成長,覺得值。

                但在同一所學校的家長接待室,團隊卻聽到了不同的聲音。幾位被邀請來座談的家長,臉上寫滿了焦慮。

                趙記者,說實話,我們很擔心!一位母親快人快語,項目學習、搞活動,確實孩子喜歡,但這些東西中考、高考考嗎?現在競爭這么激烈,別人家的孩子在刷題提分,我們的孩子卻在研究濕地、搞小組討論,萬一將來考不好,誰負責?

                另一位父親補充道:綜合素質評價聽起來好,但標準怎么定?會不會滋生新的不公平?我們還是覺得分數最硬梆,最公平!

                永續發展是大道理,但我們首先得讓孩子能考上好大學,找到好工作,這才是最現實的。另一位家長嘆氣道。

                這種焦慮并非個別現象。在一所正在嘗試減少標準化考試頻次的初中,一位資深年級組長私下向團隊透露:壓力非常大。家長看排名,學校要升學率,--&gt;&gt;社會認牌子。我們在夾縫中搞改革,有時候真是步履維艱。搞活動多了,萬一下次統考成績下滑,馬上就是鋪天蓋地的質疑。

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