一分鐘后，陸友抬手打斷了她：“好的，我明白了。感謝你來參加面試，請回去等通知吧。”

“啊？這……這就結束了？”王莉莉一臉錯愕。

“是的，結束了。”陸友露出了一個溫和但疏離的微笑。

王莉莉只好滿心不甘地離開了會議室。

“下一個！”

陸友感覺自己像是在逛人才市場。

有2星的，能力中規中矩，但缺乏亮點。

放在任何一家公司都是合格的螺絲釘。

但配不上陸友開出的高薪。

有極少數3星的，確實是業務骨干。

邏輯清晰，談吐不凡，有大廠工作經驗。

陸友將他們的簡歷放在了一邊，作為備選。

這些人如果放在其他部門做主管，是完全夠格的。

但作為他陸友的助理，未來科技公司的核心中樞。

3星，還不夠！

他需要的是那種能夠獨當一面，甚至在他不在時，也能將公司打理得井井有條的帥才！

時間一分一秒過去，陸友已經面試了七八個人。

眉頭也漸漸皺了起來。

難道是自己要求太高了？

陽城這個小地方，真的找不到能讓他眼前一亮的人才嗎？

就在他快要失去耐心的時候，門被敲響了。

“請進。”

門開了，走進來一個女人。

她大約二十七八歲的年紀。

穿著一身剪裁得體的米白色西裝套裙，長發一絲不茍地盤在腦后。

露出光潔的額頭和天鵝般優雅的頸項。

她沒有化濃妝，只是薄施粉黛。

她走得很穩，高跟鞋踩在地面上，發出清脆而有節奏的聲響。

她的臉上沒有刻意的討好，也沒有過分的緊張，只有一種淡然和自信。

在看到她的第一眼，陸友的眼睛就亮了。

因為在她頭頂上，正閃爍著耀眼奪目的金色光芒！

姓名：蘇沐晴

年齡：27

綜合評定：★★★★★(5星)

核心技能：[多線程任務處理(大師級)]、[危機公關(專家級)]、[跨部門高效協調]、[高級數據分析]、[情緒價值提供(max)]

潛力評估：s+

忠誠度（初始）：65

系統評價：完美的行政及運營型助理。

擁有極強的邏輯思維和共情能力，能夠將復雜混亂的事務處理得井井有條。

并能為您提供高質量的情緒支持和決策建議。

是可遇不可求的頂級‘大內總管’。

陸友的心臟猛地跳了一下。

5星！竟然真的有5星人才！

而且這技能列表，簡直亮瞎了他的眼！

多線程任務處理（大師級）？

情緒價值提供（max）？

這不就是傳說中那種“你只要開口，剩下的她全能搞定”的頂級賢內助嗎？

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