所以，雖然張俊并沒有召開什么重要會議，但整個臨鋼集團所有人，都不敢擅離崗位。

那些從來不打卡上班的人，今天破天荒的趕了個大早，提前來到公司，中午下班時間到了，他們也不著急離開，而是等了十幾分鐘，這才打卡下班。

在這樣的情況下，每個人都只關心自已的前程，誰還有心思去記得郭明濤的生日呢？

還有一些會鉆營的人，開始來找張俊鉆門路。

他們想盡一切辦法，靠近張俊，還有他的秘書高原。

時移勢易，郭明濤失勢了，郭家軍時代落幕了！

這幫人卻不想跟著郭明濤失勢，他們還想在臨鋼集團繼續混下去，就只能尋找新的靠山和主子。

然而，張俊不是郭明濤，不是花巧語就能打動他的，也不是花錢就能買通他的。

張俊認真的調查了一番。

事實上，很多事情，都是明擺著的，并不難調查。

在掌握一定的證據之后，張俊便連續發出一連串的命令，進行密集的人事調整。

這輪人事調整，主要是針對郭明濤一伙人。

但是，對待這幫人，張俊也分幾種情況，進行區別處理。

沒有能力，沒有成績，靠鉆營奉承上位的人，又屢犯錯誤的人，那就堅決予以開除！

有一定能力的人，視他們所犯錯誤的大小，調離現有的崗位，有的降級使用，有的調到其他崗位。

剛開始，張俊發布人事調整命令的時候，會有人進行抗爭，有的還會大鬧書記辦公室。

對待這種人，張俊一律不予理睬，直接喊保安過來把他們趕走，同時下令開除。

開除了幾個人之后，其他人終于害怕了，也意識到了張俊的厲害，不是自已能左右的，于是只能默默的照做。

張俊采用的是溫水煮青蛙的策略。

他先把開除那些職務低的人。

這種人的影響力很小，就算開除他，他也沒有辦法改變，也搬不到救兵。

其他人當然會選擇明哲保身，不管他人死活。

等到把低職務的人調整完畢之后，張俊這才對郭家軍的幾個頭腦下手。

這個時候，郭家軍的羽翼，基本上已經被張俊修剪完畢。

那幾個位高權重的經理級人物，面對張俊暴風驟雨般的攻擊，也就力不從心了。

他們賴以依持的郭明濤，都已經成了沒牙的大老虎，他們還有什么靠山可以找呢？再加上下面的郭系人馬，都被張俊給撤換了，也就沒有那群小嘍啰在下面給他們搖旗吶喊了！

如此一來，張俊收拾他們，也就輕而易舉。

張俊用一連串的手段，徹底瓦解了郭明濤一系的人馬。

那個看似堅不可摧的郭家軍，那個曾經在臨鋼集團不可一世的郭家軍，有如水沖沙，一推就倒。

郭明濤本來只請了一天假休息，想過個生日。

結果當他聽說了此事之后，知道自已大勢已去，無力回天，于是干脆請了個長假，說自已生病了，連請了半個月的假。

張俊痛快的批準了他的假期，甚至還體貼的給了他一個月的假，還給他送去了慰問的果籃。

在企業里面，高管們的剛愎、意氣用意，都會伴隨著或大或小的貪污腐敗。

郭明濤不來上班，正好給了張俊清查的時間。

不管是為了徹底打倒郭明濤一伙，還是為了給企業找回那些流失的財物，張俊都有必須將國有財產的流失查清楚。

郭明濤以為，自已請病假就能躲過一劫。

殊不知，更大的暴風雨，已經降臨他頭上。

_l