黎夏道：“我很閑嗎？”

她說完直接就出去了。從那近乎六親不認的步伐里也看得出氣得不輕。

出去后趙明亮問道：“黎總，還看么？”

“不看了，回家吧。”舅舅讓她忙完了回去吃飯，不顧現在還早，她先回家一趟。

黎夏上車坐下，第一個電話打給x山的區域經理吳青峰，十分火大的道：“你要是連36家店都看不好，就回去再當一陣區經理吧！”

吳青峰也知道她巡鋪去了，“黎總，我會組織各區、各店自檢自查。杜絕此類現象的發生。”

第一個店消防不合格，第二個店出現了過期食品，屬于食品安全問題。

真的是在老板最在意的兩個地方挑戰她的忍耐力！說得不好聽一點，問題出在其他地方都要好一點。

也不能真的直接把人

擼了。黎夏做了個深呼吸，“扣你這個月30的分紅！”

“是。”

吳青峰掛了電話。周末他不上班，辦公樓的人都是上的行政部。周六、周日休息。

他被扣了30的分紅，起碼是兩三千啊！

下頭的人怎么可能好過？尤其是直接出事的那兩家店的區經理和店長。

黎夏第二個電話打給蘇嘯，“你當的哪門子監察隊長？就你，還錦衣衛呢？我還尋思今天要是我看幾家店大面上過得去，國慶節就發文讓你代理監察部總監一職了。等著吧，元旦之前我會再去巡一次店。”

蘇嘯的臉都青了，一桿子就被支到三個月后了。三個月起碼要少拿一萬塊！

那兩個店的監察員干什么吃的？

第三個電話打給傅杳鈞，這回黎夏口氣和緩了些，“老傅，既然x山也歸你管，你就不能去了省城就不操這邊的心了。”

傅杳鈞也接到吳青峰報信了。如果黎夏打過來他還什么都知道，吳

青峰事后肯定會被他罵的狗血淋頭。

他摸摸鼻子，“是，黎總，這件事是我的失職。我這個月x山地區的分紅也扣20吧。”

這是差不多一萬塊了，比昨天請幾百人吃自助餐的花費還大。

哪怕是傅杳鈞已經年薪百萬，還是心尖尖都有點痛。

“那你自己發文吧。我扣了吳青峰這個月30的分成。蘇嘯的總監考核，推遲到元旦之前。”

“好的。”

于是吳青峰和蘇嘯又被火大的傅杳鈞打電話罵了一頓，“真是給我長臉啊！黎總很久沒去巡鋪了，所以你們也就很久不下去了是吧？辦公室里坐著打打電話、處理處理發文是舒服。我還沒你們命好呢，我還得盯著開店的事。x山都基本不用開新店，你們一天到晚到底干了什么？不能勝任就自己請辭啊！”

一時，整個x山和省城的管理組都動了起來，全都下店檢查。

營業期間不得張揚，但看到什么問題也是刷刷刷的記在了小本本上。

不但x山，另外兩個市也看到發文了

。連傅總都被扣了錢，看來黎總是真的火了啊。

一時還真有點人人自危的勢頭。

鄭奎和王蕾趕緊打電話給區域經理，“行動起來，別讓黎總來找到了茬。我要是被扣了錢，你得給我補上！”

雖然老板不可能飛車來查，但下頭的店也是該抓一抓了。

他們自己先自查吧。要是步了老傅的后塵，扣的錢肯定要翻倍的。

黎夏回到家里，把筆記本電腦開機。連線三個老總、副總。

那三人被call之后都是秒現身。

黎夏做了個深呼吸，“大家這一兩年一直在忙著擴張、開店，辛苦了。但是，不要忘了對已經開張的門店的管理啊。細節決定成敗，我們必須要防微杜漸。”

雖然現在不像后世一樣有什么不規范操作都可能立即被客人曝光到網絡平臺譬如說微博、抖音，引來巨大關注，然后生意就一敗涂地。

但就可以忽略細節了么？

“一百多家店，四千多名員工，怎么才能管理好？不就得靠規范化操作么？”

傅杳鈞今天面子大失，這會兒也不能不當著兩名下屬兼競爭對手做檢討。

“是，黎總說得沒錯。任何一個地方我們忽略了，都可能造成很大的影響。就算客人寬容，就算暫時沒有敵人拿著放大鏡想找我們的問題，我們自己也必須一切按照規章制度辦事。是我沒有教好手下人！”

鄭奎也趕緊跟著，“問題應該不只是出現在x山，我們山城這邊也必須”

糟糕，畫面不動了，它卡住了！

鄭奎氣得一拍大腿，早不卡晚不卡，偏偏這個時候卡住了。

他只能關閉了視屏，直接打字。

“我們山城這邊也必須防微杜漸、自檢自查。”

“我們雨城同樣如此。”王蕾立即跟了一句。

黎夏道：“我們做零售業的，產品眾多。任何一個產品出問題，都可能出現骨諾牌效應。所以必須格外細致。我去巡店是讓芬芳給我做了個明細，一項一項去對照檢查。你們

可以找她拿！這份明細，還會逐漸進行完善。”

她頓了頓，“響鼓不用重錘，散了吧！”

她直接下線。

她前天說入則無法家拂士，出則無敵國外患者，國恒亡！

果然是這樣啊！

這兩年不斷開店，不斷取得一個個成績，從上到下都有點浮躁。

所謂的規范，忙碌起來大概也就暫時退居次位了。如果她都不重視，漸漸的就更不被當回事了。

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