葛勝武連忙說道。

會議結束后，市紀委很快下達了文件，要求各縣區、市直單位立即開展吃空餉問題再排查再整治工作，嚴格落實主體責任，建立臺賬、逐人核對，確保信息真實準確。凡在規定期限內未主動清退違規資金的人員，一律依紀依法嚴肅處理，并追究相關領導責任。

各縣區和市直單位負責人立即召開專題會議傳達文件精神，組織人事、財務等部門開展全面自查，逐人核實在崗情況和工資發放記錄。

雖然他們之前就開會傳達過相關精神，但他們不覺得市里會動真格，但沒想到市里會如此雷厲風行，動真碰硬。

雖然很多人通過打招呼試圖說情、疏通關系，但這一次市里似乎是動了真格，所以各單位負責人不敢怠慢，要求缺崗人員立即返回單位，同時上繳違規所得資金。

缺崗人員收到通知后，有的返回單位報到，有的則依然心存僥幸，妄圖通過關系網逃避處理。

還有一些人，選擇主動上繳違規資金，并向組織說明情況，爭取寬大處理。但仍然有一些人，雖然返回單位了，但卻不愿意把未上班期間的工資上繳，認為自已只是請假或因特殊情況未能到崗，不應全額退還。

畢竟有的人將近十年沒有上過班，這些資金累計起來數額并不少，他們不愿意輕易交出這筆輕松獲得的“收入”。

時間很快過去了一個星期，全市再次排查出一千多人的吃空餉人員，涉及金額巨大，其中部分人員已主動退繳違規所得，但仍然有部分人員沒有在規定期限內上繳資金，態度消極，甚至試圖偽造考勤記錄掩蓋事實。

江一鳴再次召開調度會，了解各地整治進展。

“目前已有57%的違規資金到賬，但仍有43%涉及467人未履行退繳義務，這些人中，有282人經催告后仍拒不退繳，另有185人存在偽造在崗記錄、虛報病假等欺騙行為。”

葛勝武匯報道：“新增的吃空餉人員中，正下發通知，給他們時間上繳違規所得并說明情況。”

“既然這467人冥頑不靈，市委組織部、市人社局按照相關規定，對這些人給予開除處理，并向社會公布。”

江一鳴說道：“對于新增吃空餉人員，三天內必須全額退繳違規資金，并主動到單位報到接受處理，按照年限進行處理，凡是超過三年的，一律開除，凡滿一年不滿三年的，給予留黨察看、政務撤職處分；一年以下的，降級處理，調離原崗位。對弄虛作假、偽造材料者，一律從重處理，絕不姑息。”

“至于后面再排查出來的，收繳違規所得后，一律開除！并追究單位負責人的責任！”

聽到江一鳴下達的指示，在場之人都感受到前所未有的震懾力，會場一片肅然。

“書記，我支持嚴肅處理這些人，他們長期不在崗卻照領工資，嚴重損害了政府形象和公信力，若不嚴懲，難以服眾。這次整治必須形成震懾，才能剎住這股歪風。不過，直接開除，是不是過于嚴厲？”

郭臨野出聲說道：“而且，這些人中很多有著錯綜復雜的關系，一旦開除，會引發一系列連鎖反應，甚至可能引發信訪問題或輿論風波。”

其他市領導，也紛紛點頭表示同意郭臨野的觀點。

這里有不少是臨江市本地干部，或者在臨江市工作多年，很多領導都融入了臨江市的人情網絡之中，牽一發而動全身。

這些人中，不乏有他們的親人或者朋友的熟人，一旦處理，對他們也會造成一定的影響。

“我明白你們的意思，就是怕這么多人一起上訪鬧事，給市政府施壓，但規矩不能為此讓步。正因盤根錯節，才更要斬斷藤蔓。如果今日因人情網開一面，明日便有百人效仿，制度最終成一紙空文。我們不懼風波，怕的是民心盡失。只要處理公正、程序合法，信訪也好，輿論也罷，都不能動搖我們的決心。群眾的眼睛是雪亮的，他們要的不是寬宥，而是公平。”

江一鳴眼神堅定道：“這件事就按既定方案執行，不許講情面、不開后門。任何人試圖干預或者說情，都要嚴肅追責。”

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